Gesundheits- und Krankenpfleger/in und/oder Altenpfleger/in sowie Pflegehilfskräfte (m/w/d) für den Nachtdienst

  • Niels Stensen Kliniken GmbH Jobportal
  • Elisabeth-Krankenhaus Thuine
  • Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
  • Technische Berufe (Sonstige)
  • Voll/Teilzeit
  • Publiziert: 05.02.2024
  • Publizierung bis: 05.03.2024
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Wir über uns

Das Elisabeth-Krankenhaus Thuine ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung und in Trägerschaft der Niels-Stensen-Kliniken GmbH, einem Verbund von sechs so­ma­ti­schen Kran­ken­häu­sern, zwei Fachkliniken für Psy­chi­a­trie, Psy­cho­so­ma­tik und In­ne­re Me­di­zin so­wie einer Fach­kli­nik für psy­chi­sche und psy­cho­so­ma­ti­sche Er­kran­kun­gen, zwei Pfle­ge­einrichtungen, einer Fachpflegeeinrichtung, einem Hospiz, einer Bil­dungs­ein­rich­tung für Be­ru­fe im Ge­sund­heits­we­sen so­wie zwei Dienst­leis­tungs­ge­sell­schaften im Raum Os­na­brück und dem Emsland.

Ihr Aufgabenbereich

  • Ihr Arbeitsbereich umfasst eine internistische Pflegestation mit max. 29 Betten.
  • Das Anliegen des gesamten Stationsteams ist dabei die individuelle, ganzheitlich orientierte Pflege am Patienten

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in und/oder Pflegehilfskraft (m/w/d) mit mind. einjähriger Ausbildung 
  • Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln
  • Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick
  • Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit
  • Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen
  • Identifikation mit den Zielen eines christlich geprägten Hauses

Gründe, die für uns sprechen

  • Möglichkeit zur Hospitation und Diskretion im Bewerbungsverfahren
  • Wir freuen uns auch über Bewerber/innen, die einen Wiedereinstieg in den Pflegeberuf planen
  • Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motovierten und engagierten Team
  • Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement  (z.B. Firmenfitnessprogramm)
  • Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
  • Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto

Sie möchten mehr über uns erfahren?

Unser Pflegedirektor, Herr Maik Wißkirchen, steht Ihnen unter der Telefonnummer 05902/951-740 für Rückfragen gerne zur Verfügung.

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